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In nur wenigen Jahren wurde Deutschland der zweitgrößte Handelspartner Chinas und die Deutschen genießen großes Ansehen bei den Chinesen. Immer mehr deutsche Unternehmen interessieren sich für den Markt China. Außer Strategie und fachliche Kompetenz, spielen kulturelle Kenntnisse eine große Rolle. Es gibt große Unterschiede in Sprache, Kultur und Mentalität. Nur durch mehr Verständnis und Kenntnisse der Kultur sind Missverständnisse vermeidbar.

Wir möchten dazu beitragen, dass Ihre guten Beziehungen gefestigt und ggf. Lücken geschlossen werden. Wir möchten Sie unterstützen, sodass Sie auf Ihren China-Auftritt noch besser vorbeireitet sind. Mit uns werden Sie garantiert Erfolg haben. Unser erfahrenes Team wird Sie in Sprache, Kultur und interkulturellem Training vorbereiten. Moderne strukturierte Trainingsmethoden bieten die Grundlage für einfaches und effizientes Chinesisch Lernen. Das Training ist praxisorientiert, vermittelt sowohl Alltagssprache als auch Fachtermini. Das Interkulturelle Training umfasst Themen wie Kultur, Landeskunde, Geschichte, Rechte, Umgangsformen und Gewohnheiten.

Fallbeispiel:

Ein Wochenendseminar für Studierende, Lehrende und Mitarbeiter der Fachhochschule Hannover

1. Landeskunde

  • Einführung in Geschichte, Land, Politik und Wirtschaft
  • Firmenstrukturen

2. Eigenbild vs. Fremdbild

  • Vorurteile und Verallgemeinerungen
  • Welche Gewohnheiten und Ziele sind uns selbst wichtig?
  • Wie nehmen Chinesen unsere westlich geprägten Werte und Ziele wahr?
  • Unterschiedliche Denkweisen führen zu unterschiedlichen Resultaten

3. Die ersten Kontakte

  • Das Guanxi Prinzip und der Gesichtsverlust
  • Wie verhalte ich mich bei Einladungen?
  • Welche Geschenke sind angemessen?
  • Verhalten am Tisch (Trinken und Teilen)
  • Sitzordnung

4. Wie kommuniziere ich effektiv?

  • Was beeinflusst unsere Wahrnehmung?
  • Der Umgang mit Kritik
  • Informationsaustausch – was heißt "Ja" und was heißt "Nein"?
  • Fettnäpfchen und dann?


Unser Team freut sich auf Sie. Wir beraten Sie gerne!

 
   
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